退休政策到底如何

0次浏览发布时间：2024-12-28 12:38:14

当前中国的退休政策主要围绕 逐步延迟退休年龄进行改革。以下是具体的退休政策要点：

从2025年1月1日开始，男性和原法定退休年龄为55周岁的女职工的退休年龄将逐步延迟，具体为每四个月延迟一个月，最终达到63岁和58岁。

原法定退休年龄为50周岁的女职工，退休年龄将每两个月延迟一个月，最终达到55岁。

职工达到最低缴费年限后，可以自愿选择弹性提前退休，提前时间最长不超过3年，且退休年龄不得低于法定退休年龄的最低标准。

职工达到法定退休年龄后，所在单位与职工协商一致的，也可以弹性延迟退休，延迟时间最长不超过3年。

从2030年1月1日起，职工按月领取基本养老金的最低缴费年限将从15年逐步提高至20年，每年提高六个月，最终达到20年。

养老金的计算方法通常基于个人缴费年限、缴费基数等因素，并可能随着政策的调整而变化，更加注重公平性和可持续性。

养老金会根据经济发展水平和物价变动等因素进行调整，确保退休人员的基本生活得到保障。